Processo Seletivo Educação Pescaria Brava: Cronograma 15ª chamada

A Secretaria de Educação e Esportes de Pescaria Brava vem a público informar, conforme segue abaixo, o cronograma da décima quinta chamada do processo seletivo para contratação temporária de Professores (as) para o ano letivo de 2023.

 

CRONOGRAMA DE ESCOLHA DE VAGAS = 15ª CHAMADA

PROCESSO SELETIVO – EDITAL Nº 004/2021 – ACT 2023

 

DATA: 06 de abril de 2023.

LOCAL: Secretaria de Educação e Esportes – Centro – Pescaria Brava/SC.

 

ATENÇÃO!! A RODOVIA SC-437 ENCONTRA-SE EM OBRAS.

PROGRAME-SE PARA CHEGAR NO HORÁRIO

DIA

HORÁRIO

DISCIPLINA/VAGA

06/04/2023 (quinta-feira)

08h30min

Educação Especial

Observação: NÃO HAVENDO CANDIDATOS NA LISTA, AS VAGAS IRÃO PARA CHAMADA PÚBLICA QUE SERÁ REALIZADA NO MESMO DIA E HORÁRIO.

* PARA A CHAMADA PÚBLICA, OS CANDIDATOS DEVERÃO APRESENTAR: – DOCUMENTO DE IDENTIFICAÇÃO COM FOTO; – COMPROVANTE DE ESCOLARIDADE EXIGIDO PELO CARGO A SER OCUPADO; – TEMPO DE SERVIÇO NA ÁREA, CONFORME EDITAL.  

QUADRO DE VAGAS ACT 2023

PROFESSOR – EDUCAÇÃO ESPECIAL

Número de vagas

Carga Horária

Turno

Tipo

Turma

Unidade Escolar

01

20h

V

VE

7º ano

EEB Neri Mendonça de Souza

01

20h

M/V

VE

AEE

EEB Neri Mendonça de Souza e                EEB Profª Tomásia Mendonça Fernandes

 

* VV = vaga vinculada

* VE = vaga excedente

* M = matutino

* V = vespertino

* M/V = matutino/vespertino

* AEE = Atendimento Educacional Especializado

 

 

 

 

 

 

 

 

Documentos Necessários Para Contratação

*TODAS AS CÓPIAS DEVERÃO SER AUTENTICADAS OU COM CARIMBO DE CONFERE COM O ORIGINAL E ASSINATURA DO SERVIDOR DO DEPARTAMENTO DE RH

Servidor a Contratar ou Nomear: ______________________________________________________

Cargo: ____________________________________________________________________________

Telefone(s): ________________________________________________________________________

E-mail:___________________________________________________________________________

(   ) 01 Foto 3×4

(   ) Atestado Admissional (ORIGINAL)

(   ) Carteira de Identidade, CPF e Carteira de Motorista

(   ) Titulo de Eleitor

(   ) Carteira de Reservista (Sexo Masculino)

(   )Comprovante de Residência – atualizado

(   ) Carteira de Trabalho e n° Inscrição PIS/PASEP

 

ü    Certidões:

(    ) Certidão de Casamento (casado

(   ) Certidão de Nascimento (solteiro)

(   ) Certidão de Quitação Eleitoral (www.tre-sc.jus.br)

(   ) Certidão de Antecedentes Criminais Federal (https://www2.trf4.jus.br/trf4/processos/certidao/index.php)

e Estadual (https://www.tjsc.jus.br/web/judicial/certidoes – as duas E-PROC E SAJ))

 

ü    Se tiver filhos:

(    ) Certidão Nascimento Filhos Menores 14 anos

(    ) RG e/ou CPF dos dependentes

 

(   ) Comprovante de Escolaridade exigido pelo cargo a ser ocupado

(   ) DECLARAÇÂO DE PARENTESCO

(   ) DECLARAÇÃO DE NÃO TER SOFRIDO PENALIDADES NO EXERCÍCIO DA FUNÇÃO PÚBLICA

(   ) DECLARAÇÂO DE BENS

(   ) DECLARAÇÂO DE ACÚMULO DE CARGOS

 

O SERVIDOR SOMENTE SERÁ CONTRATADO APÓS O ANEXO DE TODAS AS DOCUMENTAÇÕES SOLICITADAS ACIMA.

 

*APÓS A ENTREGA DOS DOCUMENTOS SOLICITADOS ACIMA E POSTERIOR TRAMITAÇÃO DO PROCESSO DE CONTRATAÇÃO O SERVIDOR A SER CONTRATADO DEVERÁ SOLICITAR AO DEPARTAMENTO DE RH A DECLARAÇÃO DE ABERTURA DE CONTA.